teach point logo
0
0,00  0 položiek

Žiadne produkty v košíku.

Učitelia, nepríďte o svojich 12% k platu

V roku 2026 končí možnosť uplatnenia kreditového príplatku pre pedagógov a odborných zamestnancov, ktorí ho získali za predchádzajúce vzdelávanie. Aby ste neprišli o až 12% príplatok k platu, je potrebné čo najskôr absolvovať inovačné vzdelávanie. Tento článok vás oboznámi so všetkými dôležitými informáciami, ktoré potrebujete vedieť, aby ste si zabezpečili ďalší profesijný rozvoj a zároveň si udržali finančné benefity spojené s vašim vzdelaním.
Renáta Taligová
25.08.2024

Kreditový príplatok končí v roku 2026

Pedagogickí a odborní zamestnanci, ktorým bol priznaný príplatok za získané kredity, by si mali byť vedomí, že podľa aktuálnej legislatívy sa takzvaný "kreditový príplatok" vypláca len do 31. augusta 2026. To znamená, že ak nebudete konať teraz a nezískate nové osvedčenia prostredníctvom inovačného vzdelávania, po tomto dátume môžete prísť o tento príplatok.

Čo hovorí legislatíva?

Podľa § 14 zákona č. 553/2003 Z. z. máte nárok na príplatok za profesijný rozvoj, ktorý môže byť vo výške až 12% z platovej tarify. Tento príplatok sa priznáva na základe úspešného absolvovania inovačného vzdelávania a platí po dobu siedmich rokov.

Hlavné body legislatívy zahŕňajú:

  • Príplatok za profesijný rozvoj vo výške 3% z platovej tarify za absolvovanie inovačného vzdelávania.
  • Maximálny príplatok 12%, ak absolvujete dostatočný počet hodín vzdelávania.
  • Príplatok sa priznáva na sedem rokov.

Inovačné vzdelávanie – kľúč k vašej profesijnej budúcnosti

Inovačné vzdelávanie sa organizuje ako program s minimálnym rozsahom 50 hodín. Absolvovanie tohto vzdelávania vám umožní získať príplatok za profesijný rozvoj vo výške 3% až 12%. Tento príplatok sa bude počítať na základe počtu absolvovaných vzdelávaní a bude platiť od dátumu priznávania.

Príklad:
Ak absolvujete inovačné vzdelávanie v roku 2024 a príplatok si uplatníte v roku 2026 pred skončením platnosti kreditových príplatkov, zamestnávateľ vám prizná 12% príplatok, ktorý bude platiť sedem rokov.

Krok za krokom k uznaniu príplatku

Je dôležité, aby ste zahrnuli inovačné vzdelávanie do vášho Osobného plánu profesijného rozvoja. Aby ste predišli komplikáciám, mali by ste si nechať prihlášku schváliť vedením školy. Zamestnávateľ je povinný po predložení osvedčenia zo schváleného vzdelávania priznať príslušný príplatok.

Záver

Nečakajte do poslednej chvíle! Už teraz si naplánujte absolvovanie inovačného vzdelávania, aby ste si udržali 12%-ný príplatok aj po roku 2026. Spoločnosť TEACH-POINT vám s tým môže pomôcť prostredníctvom svojich programov INOVAČNÉHO VZDELÁVANIA, ktoré vám zabezpečia plynulý prechod a profesionálny rozvoj.

ico newsletter icon

Nikdy nepremeškajte žiadne novinky, ktoré vás posúvajú vpred. Prihláste sa na odber newslettra.

Subscription Form
Zdieľať článok
← Späť na zoznam
cartcrossmenu linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram